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Teamentwicklung

Teamentwicklung

Begleitung von Führungskräften und Teams in Veränderungsprozessen und Übergängen

Erkennen Sie die Spannungsfelder in Ihrem Team wieder?

Fehlendes
Vertrauen

SCHEU VOR
KONFLIKTEN

FEHLENDES
ENGAGEMENT

FEHLENDE
VERANTWORTUNG

FEHLENDE
ERGEBNIS-ORIENTIERUNG

Stärken stärken

Schwächen schwächen

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Teamentwicklung

Nach einer gemeinsamen Standort-Analyse entscheiden wir zusammen, welchen Weg wir weiter gehen.

Ob Einzelcoaching oder in der Gruppe, wir entwickeln ein individuelles Konzept für Sie und Ihr Team.

Unser Anspruch ist, das volle Potenzial Ihres Teams zu erkennen, dieses zu entfalten und weiter zu entwickeln.

Inspiriert von Patrick Lencioni und seinem Ansatz der "5 Dysfunktionen eines Teams" ist unser Handeln von diesen 5 Punkten geprägt.

 

In der Teamentwicklung legen wir den Fokus auf Folgendes:

  • Analyse der Teamstruktur

  • Verbesserung des Ist-Zustands

  • Entfaltung einzelner Potenziale

  • Wertschätzende Feedback-Kultur

 

All diese Punkte führen zu zufriedeneren Mitarbeitenden und am Ende zu einer höheren Produktivität des Einzelnen und des Teams. 

Somit erreichen Sie weniger Abwanderung, bleiben attraktiv für neue Fachkräfte und erzielen mit diesen Maßnahmen mehr Erfolg.

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Starten Sie Ihre Teamentwicklung mit uns!​

Fotograf bei der Arbeit

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Augsburger Straße 739 70329 Stuttgart

Vielen Dank!

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